Независимо от того, на какой стороне HYIP баррикады вы находитесь, работать в одиночестве не только скучно, но и просто опасно для вашего же собственного кармана.

Если вы – игрок, вкладчик, инвестор (называйте, как хотите), вам необходимо делить все заботы, как минимум, с тремя товарищами.

Это должны быть люди, которым вы можете доверять абсолютно и безоговорочно.

Во-первых, логины и пароли к проектам, кошелькам и ящикам электронной почты. Запишите их и обменяйтесь. Каждый из вас должен быть способен быстро отреагировать на ситуацию и вывести деньги в случае проблем.

Во-вторых, один человек просто не в состоянии удержаться на плаву в потоке информации. У каждого из вас должен быть свой объем работы – отслеживание информации по форумам и мониторинговым сайтам, переписка с админами, поиск новых проектов, проведение качественного ДД… Работы – море, но только так вы сможете попасть в число тех 5% вкладчиков, которые выигрывают при вкладах практически всегда.

В-третьих, работа на рефские. Не упускайте возможность вернуть 5 - 10 % от вклада сразу же при депозите средств. Регистрируйте 2 учетных записи и основную сумму вклада делайте по второй из них.

Ну и, в-четвертых, вкладывая пулом (суммируя ваши деньги), вы всегда получаете более выгодные процентные выплаты, чем разрозненные вклады по мелочи.

Если же вы организуете собственный HYIP, то экономить на команде тем более глупо.

В первую очередь это касается техподдержки. Поверьте, что многие вполне реальные схемы работы рушились из-за того, что человек, отвечающий за техническую сторону работы просто элементарно не воспринимал эту работу всерьез. Второй по степени важности персонаж - лично администратор или представитель проекта, который будет общаться с вкладчиками на форумах и при переписке.

Сразу, еще на моменте обсуждения, определите четко роли каждого человека в проекте, распишите бюджет и итоговые выплаты для каждого члена группы.

Совместная работа команды вкладчиков направлена на поиск стабильного и надежного HYIP и работу с проектом после того, как сделан вклад.

Работа же команды организаторов должна быть отлажена до автоматизма и я не имею ввиду – направлена на привлечение потока вкладов любыми способами. Но если это ваша единственная цель и вы не имеете конкретных и обдуманных планов работы, у вашей команды должна быть четко продуманная схема входа и выхода с этого рынка.

И, помните, что стОит 7 раз подумать о целесообразности тех или иных действий именно в этой группе, если ее участники скрываются за Никами и нежеланием рассказать хоть в двух словах о себе…